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改革跨越 创新发展

改革跨越 创新发展

作者:
发布时间:
2020/06/02
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改革跨越 创新发展
敬修堂召开2020年工作会议

 

    本司讯 5月20日上午,敬修堂2020年工作会议在黄岐生产基地圆满召开。会议由公司总经理方毓新主持,公司领导班子成员以及主管以上管理人员共70人参加了会议。
 

    会议全面总结了公司2019年生产经营管理工作,着重对大健康业务、财务运作、人力资源管理、纪检监察等重点领域工作进行分析,并就2020年主要工作进行部署。
 

    2019年是广药集团的“风控增效年”。敬修堂党政领导班子强化“只争朝夕”的意识,积极贯彻落实李楚源董事长提出的“123456789”工作要求,结合实际,紧密围绕“开源,节流;合规,提质;创新,增效”的总体工作思路,按照“效率优先,风险防范”的工作原则,全力推进药品业务与大健康业务双轮驱动的经营战略,狠抓各项基础管理工作,保障了企业生产经营各项工作的顺利开展。
 

    方毓新总经理在报告中指出,行业经济持续下行的大环境下,公司2019年药品业务盈利水平、销售收入均增量达标,大健康业务持续高速发展,生产质量、科技研究、企业文化工作均得以有序开展,企业营运整体稳定、平安、有序、可控。
 

    会议对2019年度项目创新奖励进行表彰。2019年,公司共有83个项目立项,当年验收41项。共评出项目专项奖9项、特等奖1项、一等奖5项、二等奖6项、三等奖7项、四等奖4项、荣誉奖9项。
会议还进行了2020年安全生产、综治维稳、经营责任书签约仪式。签约仪式后,敬修堂班子领导分别发言。副总经理彭红英借助武汉张继先主任的先进事例,强调在日常工作与生活中注重学习的重要性。她提出,在日常的工作与生活中,我们需要创造学习的机会,更要有持续学习的动力,进一步提升综合能力。

 

    纪委书记、工会主席王静文聚焦改革,她表示,2020年国家正处于制度建设与体制建设的关键时期,为进一步抓好改革跨越工作,必须要坚持风险管理,坚持新时期发展问题导向,跟随稳中求进总基调,提高应变能力,在工作中不断学习,加强风险防控。
 

    副总经理郑俊镜则勉励各业务部门,目前疫情防控、安全生产以及经济发展均为重点工作,对线上推广、时尚中药等创新工作以及大健康业务、1790深入混改等改革发展工作必须狠抓落实。
党委书记、董事长梁铭基总结了敬修堂在抗疫期间作出的贡献与成绩,并高度赞扬了抗疫期间在敬修堂人呈现出的“敬业修明”精神。结合广药集团李楚源董事长在神农草堂会议上的讲话精神,梁董强调,改革创新是当下努力的方向。他指出,2020年是关键的一年,敬修堂一是要树立必胜信念,坚定坚决党建文化引领、先进文化引领;二是要加强学习,做到内练内功,外增思想;三是工作中要细化制度,严密组织,有效落实,切实做到开源节流,合规提质,效率优先,风险防范,从而实现改革跨越新目标。

 

公司办 张诗韵


 

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