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战胜挫折 提升自我

战胜挫折 提升自我

作者:
发布时间:
2019/08/14
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    在2019年制造部门中层管理人员竞聘中,我满怀信心参与其中,没想到结果却事与愿违,更没想到的是差距是如此之大,受到极大的打击。
 

    人的一生如同在大海中航行的一艘帆船,无论在多么平静的海域,总会有起起伏伏,总会遇到风浪的打击。
 

    面对人生中不可避免的挫折,选择迎难而上,还是选择退缩?退一步,消极地沉浸在挫折带来的苦难中,你也许会被风浪淹没,而勇敢一些,积极地迎难而上,与困难斗争,也许风浪过后是无限美好的天空。
 

    巴尔扎克在自己的手杖上写着:“我能战胜一切挫折。”也许正是这种坚毅的品格,才使巴尔扎克成为举世闻名的大文豪;也许正是这种坚强的信念,使他的作品能永垂青史。
 

    在巨大的不幸面前,曹雪芹倾注满腔心血于《红楼梦》,写出了这本传世不朽的经典;在巨大的困难面前,张海迪用惊人的毅力学会了多种语言,为社会作出了不可磨灭的贡献;在巨大的挫折面前,奥斯特罗夫斯基用手摸索着,完成了伟大的作品《钢铁是怎么炼成的》。
 

    挫折并不可怕,重要的是你以什么样的态度面对。综观历史,那些出类拔萃的伟人之所以会取得成功,正是因为他们能正确对待失败,从失败中获取教益,从而踢开失败这块绊脚石,踏上了成功的大道。
 

    面对挫折,首先要摆正心态,分析失败的原因,敢于承担责任。对于上级安排的工作要积极有效的配合,并要全力以赴,保质保量地完成。当生产过程中出现异常情况时,要和员工积极配合、妥善处理;若遇到自己解决不了的问题时,要及时汇报上级领导,对出现问题的原因作出解释,并能够提供自己解决问题的方法和建议;对于部门之间涉及工作关系时,则要给予有效的支持;对于日常事务性工作,更应该主动配合领导去共同完成。
 

    面对挫折,还要坚定信心,向着目标努力奋斗。通过不断努力提高,要在生产线上起领导作用,而且在员工中要起模范带头作用。对员工反馈或提出的问题要及时有效、准确无误地给予处理和解答;当员工遇到挫折,情绪发生变化时,要给予关心,并做好思想工作,使员工的思想观念和思想意识与公司的要求保持一致;当现场工作出现困扰时,要通过各种合理的方法尽快协调解决,特别是员工之间为了工作产生分歧解决不了时,要主动了解原因,找出问题点,按照公司的要求,做出合理的处理,减少不必要的纠纷。其实车间一线员工是最接地气的人,只要你能实事求是地帮他们解决实际生产中存在的问题,他们便会由衷地敬佩你和支持你,如果你还能换位思考,体谅他们工作中的难处,再通过婉转的表达方式,他们就会更容易的接受你的观点,更坚决的执行你的指令。
 

    而要做到以上几点,必须通过努力提升自我,通过学习,努力提高与人沟通的技巧和场景应对能力,提升个人情商;凡事多动脑子多思考,锻炼独立思考能力;遇到困难多提建议,提高解决问题的能力;处处换位思考,体谅对方的难处;婉转地表达观点,更容易让对方接受。
 

    上天是公平的,成功也是公平的,没有谁的一生永远是平安、幸福的,也没有谁的一生永远是挫折、艰辛的。在我们的成长过程中,常常会面临着各种各样的困难与挫折,但是不管怎么样,我们都需要拿出勇气,不怕困难,知难而进,勇于迎接困难的挑战,只有这样我们才会得到成功的青睐。我一直坚信,一切的磨难、痛苦都是可以帮助我们成长的,经过这些挫折与困难的洗礼,才能让我们拥有更多的力量来走完今后的人生,才能让我们变成更优秀的人。

 

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