学习增信 借力增力

参加第二期干部培训有感

    2020年敬修堂组织开展了第一期干部培训，我从参加培训的学员身上感受到了他们的自信从容。他们把培训所学应用到工作实践中，取得了不少优秀的成果。当得知能参加第二期培训班后，我便非常期待。

    习近平总书记在《习近平谈治国理政（第四卷）》中曾谈到：“无论时代如何发展，我们都要激发守正创新、奋勇向前的民族智慧。勇于创新者进，善于创造者胜。”课上，冯南石老师重点分析了“管理”的定义：管理是通过运用相关资源、有效率地实现组织目标的过程。管理起源于分工，而分工能提高效率。他还通过实例充分展示了有效的管理是如何激发劳动者巨大的创新、创造能力。

    在学习了结构化表达的六大框架后，冯老师引导我们应用“变焦框架”法记忆社会主义核心价值观。“变焦框架”法强调的是以点、线、面的方式进行记忆和表达。在把握规律的基础上，认识事物发展的轨迹和趋势，形成分析问题、解决问题的思路和举措。这些思路和举措，必将对今后的工作、学习、生活带来深远的影响。

    管理课程内容丰富，学到的某些工具可以马上被应用到工作生活中。比如沟通的方式、项目复盘等，就算有些不能马上应用，但是一旦遇到问题，也能通过稍加回忆和复习，很快用得上。学习的目的不在于遇见了麻烦才去学，而是将来遇到了，我们能懂。

    此外，冯老师还在课程中给我们传授了很多来自华为公司的优秀管理方法。虽然敬修堂与华为归属不同的行业，但管理理念却可以互通。

    培训尚未结束，我们非常期待和珍惜每一次集中学习的机会。特别感谢公司对此次培训的高度重视和投入，我们将珍惜机会、安心学习、勤于思考、强化应用，为敬修堂公司做大做优做强贡献力量！

                                    刘书英